A hírlevelek biztonsági témái

Az Egyesült Államokban évente több mint 3 millió munkavállaló sérül meg súlyosan a munkahelyen, és átlagosan 12 embert ölnek meg naponta, a Munkahelyi Biztonsági és Egészségügyi Hivatal szerint. Minden évben több tízezer munkavállaló hal meg a munkahelyi megbetegedésekből. A vállalati hírlevél biztonsági témáinak lefedésével növelheti a munkavállalók tudatosságát és megmutathatja, hogy elkötelezett a biztonsága iránt.

Biztonsági változások

A legfrissebb biztonsági témák a munkáltatók a hírlevelekben is az OSHA és a munkahelyi tanúsítványokat kiadó szervezetek szabályainak változásai. A munkáltatók körvonalazhatják azokat a változásokat is, amelyeket úgy döntöttek, hogy a belső biztonsági felülvizsgálatok és a munkavállalói visszajelzések alapján készülnek. A munkahelyi biztonsági változtatások szekciója kiemelheti azokat a lépéseket, amelyeket az új követelményeknek és a biztonsági képzés frissítésére tervezett időpontoknak és a megfelelőségi követelményeknek való megfelelés érdekében megtesz.

Megfelelőségi kihívások

A munkáltatók a hírlevelek használatával hangsúlyozhatják a biztonsági előírások betartásának fontosságát, és lehetőséget biztosítanak a munkavállalók számára. Például, bizonyos munkavállalók, akik szorosan illeszkedő légzőkészülékeket viselnek, előfordulhat, hogy nem felelnek meg az OSHA előírásoknak, mert hosszú szakálla vagy oldalsó égésük van. A hírlevélben felvázolhatja a nem megfelelőséggel kapcsolatos egészségügyi veszélyeket, a becsült orvosi és biztosítási költségeket, az OSHA szankcióit, valamint azt, hogy a munkavállalóknak milyen lépéseket kell tenniük ahhoz, hogy megfeleljenek. Ezek közé tartozhatnak az arcszőrzet borotválkozása, vagy a felügyelőkkel való beszélgetés más cégek által végzett munkahelyekről.

Munkavállalói befolyás

A hírlevelek megvitathatják az alkalmazottaknak a munkahelyi biztonság javítására gyakorolt ​​hatását. A vállalatok használhatják ezt a szakaszt, hogy megmutassák a munkavállalók megbecsülését a biztonságosabb munkahely megteremtéséért, és motiválják őket, hogy továbbra is támogassák a biztonsági erőfeszítéseket. Például felvázolhat egy problémát, annak a munkatársnak a nevét, aki felfedezte azt, részleteket arról, hogyan mutatta be aggodalmait a menedzsmentnek és milyen lépéseket tett a vállalat. Lehet, hogy tartalmaz egy fotót az alkalmazottról és egy interjúról.

Biztonsági emlékeztetők

A hirdetőtáblákra és poszterekre vonatkozó biztonsági emlékeztetők mellett a munkáltatók a hírleveleket is használhatják az ilyen információk nyújtására. Ez a rész tartalmazhat lépéseket vagy képeket egy adott biztonsági eszköz, az ergonómiai tippek, az egészségügyi tünetekről szóló figyelmeztetések használatára, amelyek rejtett veszély- és biztonsági esemény emlékeztetőket jelezhetnek. Ha havonta több hírlevelet készít, létrehozhat egy speciális kiadást, amely egy biztonsági területre, például tűzvédelmi vagy munkahelyi balesetekre emlékeztet.

 

Hagyjuk Meg Véleményét